有关辞职申请书集锦9篇
我们眼下的社会,我们会使用上申请书,我们可以将自己的愿望和请求写进申请书里。写申请书真像想象中那么难吗?以下是小编整理的辞职申请书9篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
辞职申请书 篇1我是1997年通过汾政发(1997)22号文件《关于捐资助医的有关规定》捐资35000元,并按照文件中的第5条办理成集体人员并享受文件中的先关待遇;同年与汾西县人民医院(甲方)签订了合同,合同中第六条规定:“合同生效后甲方即按国家规定的招工工资标准给我(乙方)执行工资,晋升调资及退休待遇与全民正式职工相同”,同时还享受合同中的其他待遇。
多年来我一直在单位认认真真、任劳任怨、团结同志、兢兢业业工作,并且把单位也作为我的家,不计任何过节的上班。20xx年“非典”期间在一线荣获一等功。
至今,我仍未享受汾政发(1997)22号文件《关于捐资助医的有关规定》和与医院签订合同中的任何待遇,也未能享受按合同给予每年退还一万给我的待遇,各类保险也未交。现汾西县人民医院未能按照合同履行义务,,还延误了我这么多年青春,存在诈骗和违约行为,因此要求辞职。辞职要求具体如下:
由于汾西县人民医院违约在先,因此我要求汾西县人民医院对以上行为对我对我进行经济补偿。
1、按照1998年医院成立股份制购买医疗器械的股金提成或按自应退还日起每月每元4分钱利息依次给予退还我的 ……此处隐藏3287个字……我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。
辞职人:xxx
xx年xx月xx日
辞职申请书 篇9xxxx卫生院领导:
xxxx,男,壮族,1948年11月生, 66岁,现任xxxx卫生室乡村医生。本人于1969年8月从事乡村医生,工作45年来,在各级党委、政府的关心和卫生院业务指导下,承担着18个村的疾病预防与控制、农村基本医疗、基本公共卫生服务等工作,工作中我服从卫生院分工安排,团结人民群众,按时按质完成各项工作任务。45年的工作时间,所负责片区未发生过各种重大疫情,也未出现过任何医疗纠纷、医疗事故。
本人因年龄偏大、听力减退,行动不变。因此特提出辞去乡村医生职务,望院领导给予退职,若有补助政策,希望给予解决。
当否,请示
申请人:xxxxx
二〇一x年一月十七日