办公室目标责任书

时间:2023-02-18 14:58:33
办公室目标责任书

办公室目标责任书

在当今社会生活中,责任书使用的情况越来越多,责任书是写明责任范围、职责,多用于平行的文书。那么相关的责任书到底是怎么制定的呢?下面是小编帮大家整理的办公室目标责任书,欢迎阅读与收藏。

办公室目标责任书1

为充分发挥公司办公室的管理职能,提高工作绩效,增强责任意识,促进公司管理工作规范化、制度化、程序化,形成“事事有人管,人人都做事”的工作氛围,调动全体员工的工作积极性、主动性和创造性,确保公司20xx年度工作持续、健康、快速发展,结合公司实际工作目标,特制定办公室工作目标责任书。

一、常规目标

1、行文管理:对于撰写合同、协议、各公司红头文件、通知、答复、工作联系函、报告等公文,严格遵守《公文写作》要求。

2、文件管理:文件的收发和资料的借阅,由专人负责,做到文件不丢失、不泄密。

3、档案管理:完成对20xx年度各部门、项目部递交的合同、协议等文件整理、汇编归档工作。

4、配合工作:积极配合公司领导、各部室、项目文件及相关资料打印复印工作,积极做好各次公司招投标资料、证件的准备工作。

5、印章管理:用印之前向主管领导核实、请示。

6、考勤管理:按月向主领导提交考勤结果,考勤资料完备。严格上下班和请销假制度,做好考勤查岗工作。

7、计划采购:根据工作需要,办公用品、员工福利统一购置,控制,发放管理工作。

8、加 ……此处隐藏12659个字……活动十条禁令”及“禁酒令”。

(三)积极参加所内组织的政治学习、业务学习以及各项集体活动和义务劳动。

(四)严格计划生育管理,保证科室人员无违犯计划生育现象发生。

(五)保持科室卫生整洁。

(六)加强安全教育,搞好综合治理,维护监督所安定团结局面。

(七)服从领导,听从分配,完成监督所安排的各种指令性、临时性工作任务。

(八)按国家卫生城市标准,做好单位内的创建工作以及各类创建资料的收集工作。

二、业务工作目标

(一)汇总编制监督所年度工作计划、工作总结,编制卫生监督简讯。

(二)起草和处理综合性来往文书,做好文件的收发、登记、传阅、催办工作,文件及时回收,年终统一归档。

(三)加强车辆管理,确保车辆安全行驶。

(四)负责监督所职工考勤工作。

(五)认真做好对申请卫生许可证资料的审核、传递工作,及时传递,不超过时限。

(六)建立职工基本情况档案,按政策规定,做好调资、晋职、晋级、退休、转正定级等人事工作。

(七)组织筹备好各种会议,做好来访人员接待工作。

(八)加强凭据管理,票据实行专人管理,领取、发放、收缴、核销情况有登记。

(九)做好职工养老保险金、失业保险金、医疗保险金、住房公积金等的费用收缴、登记工作。

(十)做好职工工资、福利发放工作,发放项目符合国家政策规定。

(十一)做好计划生育管理工作,按时组织已婚育龄妇女参加孕检,定时上交计生报表;确保无违犯计划生育现象。

负责人:xxx

责任人:xxx

20xx年1月

《办公室目标责任书.doc》
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